网易科技讯 2月25日消息,联想集团今天宣布将在其位于中国的全球职能部门中削减近450个岗位,这是该公司继1月8日落实在全球裁员2500人的资源调配计划的另一波裁员行动,联想表示,大部分调整工作将在3月底前完成。
据了解,目前在中国工作的联想员工,一部分服务于联想国内PC业务,一部分服务于设在中国的全球职能部门。2005年初联想走向国际化之后,为了更好地在全球范围内配置资源,将部分机构设在了中国。比如2006年初联想将全球台式机业务集中到国内,2007年初将软件测试工作也放在国内完成,同时在全球范围内进行了供应链的优化和调整。
联想集团将从本周起同受到影响的员工进行沟通,大部分调整工作将在3月底前完成。联想集团将为离职员工提供职业咨询、职业转换辅导、再就业支持等服务,帮助其完成过渡。
对于裁员的补偿问题,联想集团表示,将会按照行业标准和国家规定,给离职员工“周详”的补偿计划。
联想集团称,这项资源调整计划的目标是在全球经济放缓的环境下,进一步提升整体运作效率,并保持公司的竞争力。通过这项计划,联想将减少重叠的支持费用,优化核心业务流程。
“我们将继续致力于在全球建立我们的领导地位。面对全球经济危机,我们必须采取果断行动,削减与全球职能相关的成本,从而保持竞争优势,持续提升效率。”联想集团首席执行官杨元庆表示,“尽管我们在中国的业务依然保持优势,但位于中国的全球职能部门仍然会受到影响。虽然做出这个决定很难,但这是我们应对全球经济低迷的必要举措。对于每一位在此次计划中受到影响的员工,我们将给予关怀和尊重。”
连同这次裁员计划,联想自2007年起已四度宣布裁员,共削减约4400个工作岗位,其中包括2007年裁1400名员工,且部份工作转移至新兴市场以提升竞争力;去年10月宣布年底前裁减美国当地部门的50个职位;以及今年1月8日在全球裁员2500人。
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