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26日13时25分，位于天府软件园的成都华为研发中心的一名员工从8楼纵身跳下，结果当场死亡。一些在华为研发中心附近单位上班的人目睹了事件的全过程，并且拍摄下来。目前，警方已介入调查。在过去的一年中，华为有两名员工自杀，还有一名员工据传被累死，华为的用工制度和企业文化也因此受到广泛质疑。
一位现场目击者称，该员工当时穿着工作服，从华为研发中心8楼纵身跳下，而他的华为公司工号牌也跌落在现场。
5分钟后，120急救车赶到，在确认坠楼男子已经死亡后放弃了抢救。警方随即也对现场进行警戒，并启动了刑事调查程序。
据知情人士透露，这位自杀员工为男性，可能是1981年出生，毕业于川大计算机学院，属于华为微波项目组。关于他自杀的原因，有人称是因为炒股亏损巨大，也有人称是因为华为将撤掉微波项目组。另外，有消息称，该员工家里好像有数十万元的债务，而且本人能力有限，所以压力很大。
不过，一些熟知成都华为的人士称：“我们都觉得这些理由可信度不高，死者跳楼很可能与工作压力过大有关。”
事件发生后，华为方面马上表示正在与各相关部门联系，如有最新进展会在第一时间对外发布。随后，华为公司人力资源管理部发出一则通报确认了有员工跳楼自杀的消息。
通报称：2008年2月26日，成都研发中心员工李栋兵（工号：00109981）被发现坠楼，经急救人员现场抢救无效后死亡。华为方面对李栋兵的坠楼表示痛惜，目前公司正在积极配合警方调查李栋兵的坠楼原因，也在第一时间联系李栋兵家属，接着将积极配合家属处理善后事宜。
对于网上的传言，华为公司表示李栋兵2006年毕业于电子科技大学，毕业后进入华为的外包公司慧通商务（深圳）有限公司，而且生于1983年，并非1981年。
另外，对于网上流传的该员工是因为炒股出现巨额亏损而选择轻生的说法，华为表示经过当地公安部门的调查，确认李栋兵是因为感情问题自杀身亡。（南都）
■相关链接 华为员工非正常死亡事件
2006年5月28日晚，深圳华为公司员工、25岁的胡新宇因病毒性脑炎死亡。之前，胡新宇经常在公司加班，甚至多次打地铺过夜。
2007年7月18日下午，年仅26岁的华为员工张锐在深圳梅林某小区的楼道内自缢身亡。进入华为只有60多天的他，生前曾多次向亲人表示工作压力太大。
2007年8月11日17时30分，在长春市国联小区，华为长春办事处员工赵炳与人在电话里争吵20分钟后，纵身从7楼跳下身亡。
2007年12月5日上午，在深圳华为工作的乔向英起床后，在洗手间盥洗时倒下猝死。
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事件进展：
华为内部通报称正配合警方查员工坠楼原因
目击者讲述华为员工跳楼经过 华为禁止员工围观
传华为员工跳楼内幕是项目组被撤
人力专家呼吁冷静对待华为员工跳楼事件
传华为成都研发中心员工跳楼身亡
博客评论：
孙虹钢：一将功成万骨枯……难道这是华为人的宿命？
老杳：华为员工频繁自杀原因何在？
焦海峰：员工坠亡 华为文化彰显致命缺陷
张贯京：华为员工再自杀，折射草莓族脆弱
毛启盈：员工跳楼自杀与华为狼文化关系不大
