大连东软信息学院成为万人IT大学

理念创新，产学研结合，高就业率成为吸引IT学子的关键

[2005年8月27日]8月27日，大连东软信息学院迎来了2005级3500余名新生，具有特殊意义的是，这批新生的到来，让这所经历5年发展的IT专业学府在校学生总数超过一万人，成为万人IT大学。

今年，大连东软信息学院在辽宁省内计划录取本科1350人 ，有近6000名考生报考，报考大连东软学院的人数、录取人数超过往年。同时，生源质量也大幅度提高，学院在各省的分数线均名列同批次招生学校前列。一些专业得到大批考生的青睐，以数字艺术系为例，本、专科实际录取200多人，有1000多人第一志愿报考。

是什么让如此多的学生对东软学院如此热衷呢？一方面，大连东软信息学院教学的创新教育理念和产学研结合的教育模式得到了政府、企业等社会各界包括广大学生及家长的认可和关注。据了解，东软学院从建立伊始就坚持对创新教育模式的探索，为了真正地实现企业和学校的互动，东软信息学院率先尝试了IBT模式即企业定制培养。大连东软学院通过与IT企业合作，开设企业定制班的方式，由企业下订单，企业与学校共同培养人才的模式使学生学习企业所需的知识与技术，目前丛"东芝班"、“SAP班”、“东软班”毕业的学生直接进入这些企业工作，大大缩短了课堂与职场的距离。2002年启动了SOVO——大学生创业中心，开创了一条人才教育与社会实践相结合的新模式，学生在校期间通过在虚拟公司的工作，经过导师的精心指导，全面提高技术水平和合作沟通能力。

另一方面，良好的软件产业发展前景和就业前景也是吸引考生的重要因素。今年，大连建立了高新园区动画基地，动漫产业将发展成大连又一个支柱产业。东软信息学院几年来也紧跟动漫人才市场需求，创办了将艺术与计算机技术有机结合的数字艺术系，从今年的招生来看，该专业得到了很多考生的青睐，可见很多考生及家长也非常看好这个专业的发展前景。

大连作为中国第一个软件示范性城市，对IT人才具有很大的需求。以大连为例，目前的软件从业人员只有3万人，而需要的软件人才是8万至10万人，2005年预计大连本地高校IT专业人才的输出总数在4000人左右，即使考虑全部留在大连，实际供应能力与需求相比，依然具有较大缺口。 作为万人IT大学，大连东软信息学院将为产业的发展源源不断地输送实用化、国际化、个性化的IT人才。

从东软学院就业办了解到，截止8月底，学院2005届1803名毕业生一次就业率已经达到94.6%，大部分毕业生从事IT类相关工作，成为“IT白领”。很多毕业生被东软集团、通用电气、IBM、惠普、NEC、东芝、毕博、浦东发展银行、中国石油天然气等知名企业录用，用人单位的普遍反映是东软学生实践能力强，综合素质高，尤其是具有创新进取的意识。